東京・埼玉を中心に飲食店のFCを多数経営している「豊創フーズ」ではこれから先を見据えて、新たなる仲間を募集しています！元気に溢れている人や人を幸せにするのが好きな人、飲食店で一旗あげたい！という人は、ぜひ当社で思う存分力を発揮してください！さらに、当社は2017年に働き方の改革を行い、「完全週休2日制」や「残業の圧縮」に成功。既存の社員からも働きやすくなったと好評を得ています。
また、細かなキャリアアップや10段階以上に分かれた給与体系など、将来のことを考えながら働くことができる環境も整えています。まずは店舗スタッフとしてスタートしていただきますが、その後は店長代理、店長、マネージャーとがんばり次第でどんどん昇格することができます。飲食店の経験が無い、脱サラして自営業をしたい、そんな人でもやる気があれば大歓迎！若い力を当社で存分に発揮し、ご自身の夢を叶えてください！
当社は社員の方に安心して働いていただけるよう、細かなキャリアアップのプランと、豊富な給与体系を採用しています。そのため、やる気があれば、それがしっかり給与に反映され、評価もすぐに上がり、とんとん拍子のキャリアアップも可能です！
また、教育制度も充実しており、個人に合わせた配属、上司や先輩からのフォロー・アドバイスにより、安心して働いていただけます。
やる気があればすぐにキャリアアップ。早い人では1年半で店長になれます！実際にあったケースでいえば、一般社員を半年経験。その後店長代行となり、そこから1年で店長という方もいらっしゃいました。
店長になるとある程度自由に店舗運営を行え、経営のノウハウを得られます。さらにそこから2～3年経験を積むことで、エリアマネージャーへ。この段階で店舗を統括する知識が手に入り、4～5年後には当社の部長へとキャリアアップが可能です。なお、店長になれば独立を目指すこともできます。店長としてご自身のお店を盛り上げていってください！
